هوش مصنوعی 5 شغل را نابود خواهد کرد!
تاریخ انتشار: ۲۳ آبان ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۰۸۸۴۵۸
به نقل از سان، یک کارشناس هوش مصنوعی ۵ شغلی را که هوش مصنوعی می‌تواند از بین ببرد اعلام کرده و می‌گوید که چطور می‌توان از تسخیر بازار کار توسط هوش مصنوعی جلوگیری کرد.
به گزارش همشهری آنلاین، مارک مینیویچ پیشگام و استراتژیست مشهور هوش مصنوعی، به تازگی کتاب جدید خود را با عنوان «Our Planet Powered By AI» عرضه کرده و در آن به این موضوع پرداخته است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
این کارشناس گفت که تکیه بر توانایی‌های انسانی به ما کمک می‌کند که با هوش مصنوعی جایگزین نشویم. یک کارشناس هوش مصنوعی پنج شغلی را که فکر می‌کند توسط هوش مصنوعی از دست می‌رود، برای ما فاش کرده است.
او گفت: «مشاغلی که فکر می‌کنم در سال‌های آینده بیشتر در معرض خطر جایگزینی با هوش مصنوعی قرار دارند، صندوق‌داری، بازاریابی تلفنی، رانندگی کامیون، حسابداری و رادیولوژی هستند.» مینویچ توضیح داد که این مشاغل با «وظایف قابل پیش‌بینی فیزیکی یا مبتنی بر دانش» به هم شباهت پیدا می‌کنند.
مینویچ ادامه داد: «صندوق‌داران آسیب‌پذیر هستند زیرا شرکت‌هایی مانند آمازون فروشگاه‌ها را خودکار و از هوش مصنوعی استفاده می‌کنند. بازاریابی تلفنی با استفاده از چت‌بات‌ها کنار گذاشته می‌شود.
رانندگی کامیون با افزایش وسایل نقلیه خودران با تحولات بزرگی مواجه خواهد شد. حسابداری و دفترداری شامل انجام کارهای تکراری مرتبط با داده است که الگوریتم‌ها به زودی از پسش برخواهند آمد.»
او گفت: «حتی مشاغل تخصصی مثل رادیولوژی نیز ممکن است با هوش مصنوعی جایگزین شوند، آن هم با الگوریتم‌های عمیق که خود را با عملکردهای انسانی تطبیق می‌دهند یا حتی از آن فراتر می‌روند.»
اگرچه ممکن است از دست دادن برخی از مشاغل بد به نظر برسد، مینیویچ فکر نمی‌کند که انسان‌ها با توسعه هوش مصنوعی بیکار شوند. این متخصص معتقد است که انسان می‌تواند در کنار هوش مصنوعی در محل کار پیشرفت کند.
او به عنوان راهی برای مواجهه با وضعیت جدید توصیه می‌کند که به ویژگی‌های انسانی‌مان تکیه کنیم.
او گفت: «نکته کلیدی برای جلوگیری از جایگزین شدن با هوش مصنوعی، این است که انسان‌ها بر توسعه ذاتی‌ترین قابلیت‌های خود یعنی خلاقیت، هوش هیجانی، انعطاف‌پذیری و تفکر استراتژیک تمرکز کنند.»
مشاغلی که شامل ایده‌پردازی، ارتباط با افراد و تصمیم‌گیری‌های پیچیده می‌شوند، برای هوش مصنوعی سخت‌ترین کار خواهند بود. این کارشناس همچنین به گزارش موسسه جهانی مک‌کینزی اشاره کرد که می‌گوید که ۳۰ درصد از فعالیت‌های کاری می‌تواند خودکار باشد.
این گزارش همچنین نشان می‌دهد که ۵ درصد از کل مشاغل ممکن است به دلیل ورود هوش مصنوعی به بازار از بین بروند.
مینویچ افزود: «این بدان معناست که بیشتر مشاغل تغییر می‌کنند، هوش مصنوعی وظایف تکراری را بر عهده می‌گیرد، اما انسان‌ها همچنان نقش‌های اصلی را ایفا می‌کنند. ما باید با کار در کنار هوش مصنوعی و مدیریت آن، سازگار شویم.»
کانال عصر ایران در تلگراممنبع: عصر ایران
کلیدواژه: هوش مصنوعی شغل
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.asriran.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «عصر ایران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۰۸۸۴۵۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
قرارگیری ۳۴۶ کارگاه در طرح طبقه‌بندی مشاغل در کرمانشاه
به گزارش خبرگزاری صدا و سیما مرکز کرمانشاه، مختار احمدی در نشست خبری با اصحاب رسانه گفت: اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف اجرای عدالت برای کارگاههای بالای ۵۰ نفر اجرا شده است.
وی اظهار داشت: بر اساس این طرح افرادی که سابقه کار یا میزان تحصیلات بالاتری دارند حقوق و مزایای بیشتری دریافت خواهند کرد.
در حال حاضر ۸۵ درصد از کارگاههای بالای ۵۰ نفر معادل ۳۴۶ کارگاه در طرح طبقه‌بندی مشاغل قرار گرفته‌اند.
حقوق کدام یک از ایثارگران در سال ۱۴۰۳ افزایش داشت؟